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違和感→核心→その先の…

先日、病院に行きました

実は、かれこれ2〜3年前(もしかしたらもっと前かも‥)位から、右足の甲辺りが痛いことがありました
痛み自体に気付いたのは、寝る時の[体勢で]でした
仰向け寝やうつ伏せ寝で、足の向きを変えたときや日によっては、布団(布団自体は羽毛で、この場合は毛布含む)の重さで足に痛みがあったときも


そして、最近になって両足を比べたときに踝の形が違うということに気付きました
痛み自体が相も変わらずにあったので、先日漸く病院に行ってきました


レントゲンを撮ってから、診察を受けた結果……



過去に捻挫だと思っていた(捻挫癖があったもので)のが、実は骨折だったときがある
そして、時を経て骨の欠片が落ちて、その欠片が痛みに繋がっている

ということでした
ただ、欠片を除去するところの話は出ず、「サポーターで足を固定」という話になっています
でも、「余り重い物を運んだりするのは…」とも言われてしまいました



今、私は{品出し}の仕事をしています
しかも、事業部の中でも重量感のある物を

念のため、上司に状況を伝えた上で人を増やせないか等を話したところ、現状では人を増やすことは難しいとのこと
他の人にも、話してみるからと言われたものの‥
‥‥これは、上司は勿論親にも言ってませんが、実は最近余り<足の踏ん張り>がきかないなぁ…と自分の中で感じることがあります

いっそのこと、仕事を変えるべきなのかなぁ

正直、サポーターをすることに関して、私自身は余り乗り気ではありません
理由は、足を固定されることで仕事に影響がある気がするからです

もし、サポーターに頼るとなれば欠片は残ったままになる訳で、その欠片の違和感や欠片によって起こるであろう痛みに日々戦々恐々とすることが続くのなら、私は除去してもらいたいと思っています

それでも、サポーターになるなら…
もし、除去してもそれ以前のような仕事が出来ないのなら…

例え、事業部を変えてもらえたとしても、恐らく{品出し}メインの仕事をすることに変わりはないだろうし、そうなると{品出し}という仕事から離れるという観点から、他の仕事を探したほうが良いのかなぁ



仕事場の人との繋がりや関係性だったり、職場の環境というのが、今の職場が一番自分に合ってる気がしてるから、どうしてもどの選択にも踏み切れない
















もう、自分のことなのに自分が分からないや
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